육아도, 일도 포기하지 마세요! 육아기 근로시간 단축 급여 신청 쉬운 방법 가이

육아도, 일도 포기하지 마세요! 육아기 근로시간 단축 급여 신청 쉬운 방법 가이

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바쁜 일상 속에서 놓치기 쉬운 육아기 근로시간 단축 급여, 지금 바로 신청하세요!

1. 육아기 근로시간 단축 급여란 무엇일까요?

육아기 근로시간 단축 급여는 육아를 위해 근로시간을 단축한 근로자에게 고용보험에서 지급하는 급여입니다. 육아휴직 대신 일부 근무하면서 육아를 병행하는 경우 신청할 수 있으며, 출산, 입양, 입양 후 보육 등을 이유로 육아휴직을 취득한 자녀를 양육하는 경우 신청 가능합니다.

2. 육아기 근로시간 단축 급여 신청 방법

육아기 근로시간 단축 급여 신청은 크게 3가지 방법으로 진행됩니다.

• 사업장 방문: 근로자 본인 또는 위임받은 사람이 직접 사업장에 방문하여 신청
• 우편: 육아기 근로시간 단축 급여 신청서를 작성하여 우편으로 발송
• 온라인: 고용보험 홈페이지 또는 모바일 앱을 통해 온라인 신청

3. 육아기 근로시간 단축 급여 신청 시 준비물

• 육아기 근로시간 단축 급여 신청서
• 육아기 근로시간 단축 확인서
• 주민등록증 또는 운전면허증
• 통장사본

4. 육아기 근로시간 단축 급여 계산 방법

육아기 근로시간 단축 급여는 다음과 같은 방식으로 계산됩니다.

• 일급 산정 기준:
  • 월급: 육아휴직 시작일 기준 월급
  • 주급/일급/시급: 해당 주급/일급/시급
• 급여 계산 식:
  • 일급 x 단축 후 근로시간 x 1일 근로시간 기준 급여
• 참고: 1일 근로시간 기준 급여는 고용노동부 홈페이지에서 확인 가능

5. 육아기 근로시간 단축 급여 신청 관련 주의 사항

• 육아휴직을 먼저 신청해야 육아기 근로시간 단축 급여를 신청할 수 있습니다.
• 급여 신청 기간은 육아휴직 종료일 이후 1년 이내입니다.
• 虚偽의 신청 시 처벌받을 수 있으니 주의하세요.

6. 육아기 근로시간 단축 급여 신청 팁

• 신청 서류는 미리 준비하여 바로 제출하는 것이 좋습니다.
• 온라인 신청을 이용하면 더욱 편리하게 신청할 수 있습니다.
• 궁금한 사항은 고용센터 또는 고용노동부 고객상담센터에 문의하세요.

7. 육아와 일, 둘 다 포기하지 마세요!

육아기 근로시간 단축 급여 제도를 활용하여 육아와 일을 양립하세요. 궁금한 점이나 도움이 필요하시면 언제든지 문의주세요!

8. 관련 링크

• 고용보험 홈페이지: [유효하지 않은 URL 삭제됨]
• 고용노동부 고객상담센터: 1350
• 육아기 근로시간 단축 급여 신청서: [유효하지 않은 URL 삭제됨]
• 육아기 근로시간 단축 확인서: [유효하지 않은 URL 삭제됨]